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中央机关遴选是几月份?中央遴选考什么?

未知 | 2020-04-07 14:58

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中央机关遴选是几月份?中央遴选考什么?

中央机关遴选是几月份?中央遴选考什么?

中央机关遴选是几月份?中央遴选每一年的时间都不一样,如2020中央遴选选调招考公告已发布,总计招考318人!机会难得!即刻把握!本次公开选调职位包括副处长和一至四级调研员职位。①本次总计招考318人,其中:处级7人,选调18人,其他241人。②报名时间:10月28日8:00-11月6日18:00。③笔试:11月23日9:00-12:00。

中央机关遴选是几月份?

中央机关遴选是几月份?具体要看当年的公告。那中央遴选考什么?

遴选是由招考单位自行组织的,没有固定的题型和范围,遴选最主要侧重的是:政策理论素养,公文处理能力,分析问题与解决问题能力,文字表达能力等。主要考试题型以案例分析,写作为主。也会有选择题,判断题,但所占的比重不是很大。通常占30%左右。

政治理论水平。就是对政治理论的了解程度,主要测查应试者掌握马列主义、毛泽东思想、建设有中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、与实际工作相关的其它理论(如:管理学理论等)的程度及灵活应用的能力。主要通过选择题,判断题来测查。

公文写作能力。《党政机关公文处理工作条例》中规定的常用公文的写作和处理,包括报告、大事记、调查报告、公告、函、会议记录、会议纪要、计划、决定、决议、领导讲话稿、命令、批复、请示、通知、通报、通告、指示,还有讲话稿、倡议书、演讲稿等等形式的公文写作,这些体现在笔试答题的各方各面,公文写作能力贯穿于整个考试之中。

文字表达能力。主要测试应试者是否具备以规范、准确、简练、清晰、严密的文字,表达思想观点的能力。这体现在答题的各方面,最主要贯穿于公文写作的内容当中。

分析和解决问题的能力。通过对材料的分析与综合、归纳与概括、判断与推理,获取材料所反映的关键信息,进而揭示问题本质的能力。主要通过案例分析题型来考察,比如:某市农村存在违章建设寺庙、借机敛财、封建迷信盛行等问题,部分干部疏于管理,对此现象睁一只眼闭一只眼。假如你是市政府办公室秘书科主任科员,请你提出解决问题的思路和对策。

中央机关遴选是几月份?中央机关遴选每年时间不固定,如2019年是12月,2020年是11月,也有8月的,想报考的一定要注意关注国家公务员局网,以当年的遴选公告为准。

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