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2020军队文职面试结构化面试试题:同事被领导批评如何劝慰_军队

[db:来源] | 2020-11-06 15:36

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【模拟试题】

你的同事被领导批评,心情一直不好,影响了正常工作,作为同事,你要怎么劝说他,请现场模拟。

【参考答案】

小李,还在工作呢,看你现在心情也没缓过来,咱两先聊一会再做吧。看你心情一直不好,我也挺难受的,我知道你之前在工作中付出了很多,加班加点就为了将那项工作完成好,好不容易做完了,还受到了领导的批评。

其实,被领导批评完心情不好也是正常的,我之前也和你一样,但是你会发现,这种心情维持一阵可以,如果一直这样下去的话必然会影响到后续工作的,那岂不是要一直被领导批评了。而且,你看,领导批评我们向来都是对事不对人的,他更多的也是为了我们改正问题,不再出现同样的错误啊。

所以啊,难受一会就过去吧,我们还是要重点想想到底为什么会被领导批评,你仔细想想,你在做之前那项工作的时候,虽然很努力但是是不是没有注重一些小细节,出现了一些失误,还是工作的方式方法有问题,导致效率不高,或者是在接受领导任务安排的时候根本就没有准确领会领导的要求,而我们要想重新获取领导的信任还是要发现问题解决问题啊。

因此,你一定要调整好自己的心态,要敢于面对领导的批评,正视领导的批评,一会我们一起看看之前的工作到底出了什么问题,你整理一下,再去和领导道个歉,问问领导的建议,我们赶快把之前的工作改好,后续我也会多辅助你,咱们共同努力共同进步。好了,快把之前的工作拿过来咱两一起看看。

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