当今社会，问到哪个职业工资很高时，有很多人会脱口而出程序员，但是谁能想到不愿抛头露面、有的还有些秃顶的程序员同样也是吃青春饭的职业呢?
最近一篇《37岁程序员被公司优化，面试阿里、华为、腾讯都被拒，小公司也嫌弃他》受到太多人的关注，其实很多公司认为人三十岁是一个分水岭，一旦过了三十岁，身体状况就会逐渐下降，跟不上高强度的工作制度，就会面临被辞退的危险。
30岁以后就要面临随时被辞退的风险，压力大不多，家人的生活更就是重担一样压在身上，更有很多人忍受不了这种压力跳楼的……等等，
30+的职场人每天都在被动选择，中年职场人就活该吗?其实有一份工作岗位需求大平台和待遇好，且要求年龄
不超过45周岁，且能干到退体——他就是军队文职人员。
军队文职人员的待遇以空军工程大学为例，粗略估算，刚毕业的博士生年各种收入可达20万以上，硕士生年各种收入15万以上，在陕西西安、河南信阳算是中上收入水平，更重要是后续也有广阔的上升空间。
住房保障
实行社会化、货币化保障政策，文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合条件的可以租住公寓住房;住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。
社会保险
军队用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加用人单位所在地基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，所在省机关事业单位养老保险.同时，军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险.平时看病享受社保待遇，军队给予医疗补助，军事任务期间免费医疗.军队用人单位在参加基本养老保险的基础上，为文职人员建立职业年金，
福利抚恤
健康体检、探亲休假、子女入托等普惠性福利待遇，文职人员与现役军官同等享受.平时抚恤执行国家工作人员有关规定，优待政策另行制定;参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。
其它待遇
根据不同招录单位的政策，还享有科研启动资金支持、科研岗位津贴、伙食补助、课时费、子女教育保育费、户口入户等待遇
