服装

　　面试着装的总体要求是端庄得体、 干练稳重、 朴素大方、 温文尔雅。 由于公务人员的职业特性要求,

　　考生在穿着方面应表现出稳重、 大方、 干练、 富有涵养的形象。

　　一般而言, 面试着装有以下几个基本原则:

　　①庄重

　　考生的服饰一方面应以其朴素大方取胜, 另一方面则应要求文明得体。

　　具体来说，主要应注意以下几点:

　　忌过分炫耀; 忌过分透明; 忌过分紧身; 忌过分短小; 忌过分裸露, 即不露胸、 不露肩、 不露背、 不露腰、 不露腿。

　　②美观

　　考生的服饰应当质地好、 款式雅、 做工精、 搭配准。

　　③整洁

　　考生的服饰应保持整洁, 具体而言应注意: 忌残破, 忌褶皱, 忌乱穿, 忌肮脏。

　　男性着装:

　　西装颜色搭配坚持 “三色原则”

　　即全身颜色不得多于三种, 西装、 衬衫、 领带三样中必须有两样是素色的。

　　女性着装:

　　建议女性穿正装, 如衬衫长裤、 西服套装或套裙等, 性感、 暴露、 艳丽、 怪异的服装绝不能出现在面试场合。

　　2. 鞋袜

　　在面试场合, 建议考生不要选择尼龙袜和白色袜子。 男性应注意鞋袜与西服的搭配,

　　皮鞋要清洁 (黑色为首选), 袜子应与裤子、 皮鞋的颜色相同或其他较深颜色, 不宜是浅色或者白色。

　　女性穿套裙时宜穿皮鞋, 根据套裙颜色配肉色长筒袜或连裤袜, 不宜穿黑色或镂花的丝袜;

　　女性在面试场合不宜穿凉鞋、 凉拖等前露脚趾后露脚跟的鞋。

　　3. 配饰

　　饰物与配件的佩戴最重要的是要与服装构成一个有机的整体, 在面试中女性可以佩戴大方得体的饰品, 如胸针等

　　但应注意的是不要佩戴两种以上的首饰, 佩戴的饰品不要过分华丽、 炫目的饰品。

　　男性在面试场合最好杜绝饰品, 可以佩戴手表, 但应注意款式不能过于花哨, 不能 “金光闪闪”。

　　综合考虑, 建议考生尽量不要轻易佩戴饰物, 以免使自己形象过于随意化, 在考官心中留下不好的印象。