在很多行政事业单位中，由于编制的限制，正式在编在岗人员无法满足工作需求时，就会通过招聘的形式签订一些合同工，配合公务员开展工作。今天，就和大家说说工作中经常被误认为是公务员的3类合同工。

　　第一，警务辅助人员

　　辅警有没有执法权?

　　警务辅助人员是公安队伍中不可缺少的力量，各地的公安队伍当中一般都会有相当数量的警务辅助人员。警务辅助人员一般都与用人单位签订劳动合同，没有正式编制，在日常工作中，一般都是在有执法权正式民警的带领下开展执法活动。警务辅助人员一般承担着日常巡逻、执勤、应急处置等工作任务，我们在大街上看到的巡警，辖区里看到的片警，都有警务辅助人员的身影。

　　警务辅助人员的工资待遇相比政府部门其他合同工要高一点，因为他们的工作很危险，也很忙碌。各地对于警务辅助人员一般都购买缴纳“五险一金”，社保保障还是不错的。警务辅助人员的招录一般对学历的要求不是太高，大专以上学历即可，对身体素质的要求会高一些，很多警务辅助人员都是由退伍军人通过参加考试招录的。

　　第二，聘任制书记员

　　没有去法院打过官司的人可能很少接触书记员这个职业，书记员的主要工作就是帮助法官整理卷宗，做好庭审记录等工作，在打官司时坐在审判席下方的就是书记员。一般情况下，法院的书记员有两种身份，一种是在编在岗的公务员，这种书记员只要通过司法考试就可以成为法官或者检察官，另一种便是聘任制书记员，属于合同工，不具备公务员身份，除考试以外也无法转变公务员身份。

　　近几年，法院和检察院系统因为工作原因，招录聘任制书记员的情况比较多，在基层法检系统的聘任制书记员也不在少数。这部分人的工资待遇相比法检系统正式公务员要低一些，但是相比政府部门的临聘人员就要高不少，刚入职时的工资待遇与事业编制管理岗差不多，大部分购买5险，但是一般没有住房公积金。目前，聘任制书记员在各地已经有了单独的分级管理制度和薪酬制度，在机关单位编外合同工里是非常不错的一份职业。

　　第三，城管协管员

　　城管协管员工资高吗?

　　在生活中，最常见被误解为公务员的，很多时候应该是城管协管员，因为他们经常穿着制服，出没于各个马路市场维持秩序。城管协管员也属于编外人员，一般与城管执法局签订劳动合同，由财政部门发工资。城管协管员的主要工作任务就是在路段、市场、街口等地巡逻执勤，劝说摆摊设点的商贩不要乱占马路，在合理合法的范围内经营，有时也需要配合执法人员开展拆除违法建筑等工作。

　　相比聘任制书记员，城管协管员的工资待遇不高，很多地方的城管协管员的工资比当地的最低工资标准高一些，经济发达的城市可能会稍微好一些。城管协管员的工作也不是很轻松，特别是在一些创建文明城市、卫生城市的地区，他们的工作任务非常重，城管协管员早出晚归，加班加点是常有的事，而且还要经常和那些不法商贩作斗争，确实很辛苦。

　　总体而言，在行政事业单位中这3类合同工虽然不具备公务员身份，但是他们却和公务员一样履行着很多公共管理的职责，对社会作出的贡献不容忽视，是一个需要尊重，需要理解的群体。