【题目】领导对你的工作提出意见，你怎么看或者怎么办?

　　【解析】

　　此题的关键是如何处理与协调好与领导的工作关系，全面加强工作的全面性，积极、务实、全面的推动自身与部门的各项工作。问题的关键是处理时应保持一个谦虚、接受、反思、学习与关注工作与成长的原则。

　　【参考】

　　本题的回答思路应主要围绕以下四个层面展开：第一个层面是要正确看待领导的意见或建议，核心是要虚心的接受;第二个层面是要在此前提下务实而积极的改进工作;第三个层面是要在反思的前提下，不断的加强学习，提升自身的处理问题的综合能力，做一个领导放心、同事满意的公职人员;第四个层面是要有高度的认识到领导对我们提出的意见是对我们年青人的关心与爱护，有利于鞭策和激励我们成长，我们更要以一种感激与感恩的心态面对。