人际交往的意识与技巧在公务员面试中是经常考察的测评要素，因为在工作中，人与人交往是不可避免的，而且主体比较多样，诸如领导、同事、下属、群众、亲朋好友等等，人际关系处理好往往是能够更好开展工作的基础，但是工作中与不同的人应该把握什么样的相处原则?今天跟着上海教育专家一起来学习一下吧。
一、面对领导
首先，领导是我们工作的领导者，既对你的成长负责，也对你的工作质量把关。和领导相处无论领导是什么样的风格，都要去适应领导的节奏;其次工作中要尊重领导，有礼貌、谦虚，领导对我们的批评和指导要虚心接受;最后就是服从，作为公务人员，你可以提出自己的意见和想法，但是面临领导依法做出的决定，必须要服从，执行力要高。
二、面对同事
同事在工作中是共事时间最长的，要尊重同事，对待同事也有有礼貌，另外还有注意与同事之间的团队协作，很多工作都是由团队共同完成的，一个人能走的更快，一群人才能走的更远，而且在合作中当同事很忙没有时间的时候，我们要主动补位，以工作结果为导向，保质保量的完成工作才是最重要的，最后就是同事不在的时候，我们要及时补位但是不越位，不要越过同事的权限，有任何问题要做到及时沟通。
