结构化面试、半结构化面试、结构化小组面试、无领导小组面试，四种面试形式贯穿于全国各省考、事业单位、国考、三支一扶等面试之中。很多同学一来对无领导面试并不熟悉，二来害怕无领导面试，怕抢不到话，说不好。今天华图教育围绕无领导小组讨论个人陈述和自由讨论两个阶段，给大家做一个技巧的传递，帮助加深对无领导的认识。
个人陈述 (1)审题要清，明确作答要点：先审要求明确作答标准进而合理分配提纲准备时间;然后审问题明确作答范围和作答关键;最后审材料明确作答内容。
(2)声音要亮，表达要清，让考官听懂听清：很多同学只顾一味自我表达，不仅仅考生没听清楚你的内容，考官也听不清楚。所以一方面提高自己的表达节奏感，做适当停顿。另一方面注意自己的表达逻辑保，可采取：核心话题+条理词+关键词、短句+具体分析的形式。
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