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事业单位行政职业能力测验玩转资料分析计算题——特征数字法

未知 | 2022-07-22 10:46

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  众所周知,事业单位行测部分-资料分析都是一个重要题型。想学好资料分析,只需把握好三点:快速阅读材料、准确列式、快速估算。但是在这三点中,估算是很多考生的痛点,考场上我们既担心计算浪费时间,又怕估算不准确,今天就来跟大家讲一讲估算方法中的特征数字法,这个方法可以帮助我们在考场上既快又准地玩转资料分析的估算。

  什么是特征数字法?

  特征数字法就是利用百分数和分数之间的互相转化,将列式中的百分数近似转化成一些特定的分数,从而达到简化运算的一种方法。

  如何使用特征数字法?

  通常情况下,特征数字法的应用环境一般有两种:

  例1

  7428×25.2%=( )

  A.1642 B.1872 C.1823 D.1928

  【解析】将25.2%看成25%,导致计算结果偏小,选较大的B选项。

  例2

  A.1280 B.1301 C.1524 D.1404

  【解析】将14.5%看成14.3%,导致计算结果偏小,故选较大的C选项。

  总结:由上述例题我们可以看出

  1、特征数字法的应用环境一般有两种:

  (1)A×q,一般适用于求增长中增长量=基期值×增长率,两数之比中部分=整体×比重;

  (2)

  2、注意结果放缩,当q变化时,的放缩结论如下:

  (1)若q变大,则变大,选较为偏小的选项;

  (2)若q变小,则选较为偏大的选项。

  3、计算技巧:

  常见百分数转化

  熟练运用这种方法,需要掌握常见的百分数转化表。

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